La plupart des membres du jury sont invités et sont d’anciens lauréats des Stevie® Awards. D’autres professionnels postulent en ligne pour faire partie du jury et, s’ils sont acceptés, se voient attribuer des catégories par l’équipe des Stevie Awards, en fonction de leur secteur d’activité, de leur fonction et de leur expérience.

Toutes les candidatures sont d’abord examinées par l’équipe des Stevie Awards afin de s’assurer qu’elles répondent aux critères d’éligibilité, qu’elles sont correctement formatées pour l’évaluation et qu’elles ont été soumises dans les catégories appropriées.

Désignation des lauréats des Stevie d’or, d’argent et de bronze

L’évaluation se déroulera du 13 mai au 9 juillet 2026. Les jurés seront recrutés dans le monde entier ; ils seront invités ou postuleront pour faire partie du jury sur le site web des Stevie Awards for Great Employers et, s’ils sont acceptés, seront affectés à des jurys pour les principaux groupes de catégories par l’équipe des Stevie Awards, en fonction de leur secteur d’activité, de leur fonction et de leur expérience. Un membre du jury ne se verra pas attribuer de catégories dans lesquelles sa propre organisation a soumis des candidatures.

Chaque candidature sera examinée et notée par au moins cinq (5) membres du jury dont la qualification à évaluer ces candidatures aura été validée (par l’équipe des Stevie Awards). La notation s’effectuera sur une échelle de 1 à 10.

Les notes moyennes des juges détermineront les finalistes ainsi que les lauréats des Stevie Awards d’or, d’argent et de bronze parmi les finalistes de chaque catégorie. (Dans les catégories « Employeur de l’année », les votes du public contribueront également à la désignation des lauréats.)

Toutes les candidatures obtenant une note moyenne d’au moins 8,0 sur 10, quelle que soit la catégorie, se voient automatiquement attribuer le statut de lauréat d’un Stevie Award. Les candidatures ayant obtenu une note moyenne comprise entre 7,75 et 7,99 peuvent se voir attribuer le statut de lauréat à la discrétion de l’administration des Stevie Awards, mais ne sont pas assurées d’obtenir une place parmi les lauréats.

Chaque catégorie comptant au moins une candidature éligible (avec une note moyenne finale d’au moins 8,0/10) aura au moins un lauréat du Gold Stevie Award. La candidature éligible ayant obtenu la note moyenne la plus élevée dans une catégorie se verra décerner le Gold Stevie Award. Les 45 % des autres candidatures éligibles les mieux classées se verront attribuer le statut de Silver Stevie. Les 55 % restants des candidatures éligibles se verront attribuer le statut de Bronze Stevie Award.

La véracité des déclarations figurant dans les candidatures finalistes peut faire l’objet d’un contrôle. Toute candidature contenant des informations fausses ou trompeuses sera disqualifiée. Les candidatures lauréates d’un Stevie d’or seront publiées sur le site web des Stevie Awards for Great Employers, après que les lauréats auront eu la possibilité d’en supprimer les informations non publiques.

Remarque : nous vous recommandons de postuler en tant que juré en utilisant votre adresse e-mail professionnelle. Si vous utilisez une adresse e-mail gratuite, nous devrons vous soumettre à notre processus de vérification d’identité. Si nous acceptons votre candidature en tant que juré, vous pourrez alors demander à ce que nous communiquions avec vous via votre adresse e-mail gratuite, si vous le préférez.