Queste categorie premieranno i migliori datori di lavoro al mondo dall’inizio del 2024. I vincitori degli Stevie® Award saranno determinati da una combinazione unica dei voti dei dipendenti e del pubblico in generale, e dai punteggi assegnati dagli esperti del settore. I candidati in queste categorie riceveranno istruzioni su come incoraggiare i propri dipendenti, clienti, fan e follower a votare per loro.

Le candidature che hanno vinto gli Stevie Awards for Great Employers del 2025 possono essere ripresentate per essere prese in considerazione nell’edizione 2026. Se sono state aggiornate con risultati recenti, possono essere presentate nelle stesse categorie in cui hanno vinto. Se non sono state aggiornate, devono essere presentate in categorie diverse da quelle in cui hanno vinto.

I vincitori degli Stevie nelle categorie “Datore di lavoro dell’anno” saranno determinati attraverso una combinazione unica delle valutazioni della nostra giuria di esperti e dei voti dei vostri dipendenti, clienti e del pubblico in generale. La votazione pubblica si svolgerà dall’11 giugno al 9 luglio. Alle organizzazioni candidate nelle categorie “Datore di lavoro dell’anno” verranno forniti strumenti che potranno utilizzare per incoraggiare le loro comunità a votare per loro.

Le informazioni da inviare online per le candidature in queste categorie nel concorso del 2026 includono

1. Risposte scritte alle seguenti domande, che descrivano i risultati ottenuti dall’organizzazione candidata dal 1° gennaio 2024, OPPURE un video della durata massima di cinque (5) minuti che risponda a tutte le stesse domande:
a. Descrivete brevemente le relazioni con i dipendenti dell’organizzazione candidata: la sua storia e i risultati passati (fino a 1.300 caratteri) Obbligatorio
b. Illustrate i risultati ottenuti dall’inizio del 2024 che desiderate portare all’attenzione della giuria (fino a 1.600 caratteri) Obbligatorio
c. Spiega perché i risultati che hai evidenziato sono unici o significativi. Se possibile, confronta tali risultati con le prestazioni di altri operatori del tuo settore e/o con i risultati passati dell’organizzazione (fino a 1.600 caratteri). Obbligatorio
d. Fai riferimento a eventuali allegati di materiale di supporto presenti in questa candidatura e spiega in che modo questi dimostrino le affermazioni che hai fatto nella candidatura stessa (fino a 1.500 caratteri). Facoltativo

2. Facoltativo (ma altamente raccomandato): aggiungi alla tua candidatura fino a 10 link a pagine web e/o documenti caricati a sostegno della tua candidatura davanti alla giuria. Questi potrebbero essere, ad esempio, articoli di stampa, comunicati stampa, video, esempi di lavoro, recensioni interne o esterne o feedback dei dipendenti.

A01. Datore di lavoro dell'anno - Pubblicità, marketing e relazioni pubbliche

A02. Datore di lavoro dell'anno - Settore aerospaziale e della difesa

A03. Datore di lavoro dell’anno - Intelligenza artificiale / Apprendimento automatico (Nuova categoria per il 2026)

A04. Datore di lavoro dell’anno - Settore automobilistico e mezzi di trasporto

A05. Datore di lavoro dell’anno - Settore bancario

A06. Datore di lavoro dell’anno - Servizi aziendali e professionali (compresi servizi di contabilità, consulenza, assistenza legale e altri servizi)

A07. Datore di lavoro dell’anno - Hardware informatico

A08. Datore di lavoro dell’anno - Servizi informatici

A09. Datore di lavoro dell’anno - Software informatico - Oltre 250 dipendenti

A10. Datore di lavoro dell’anno - Software informatico - Fino a 250 dipendenti

A11. Datore di lavoro dell’anno - Conglomerati

A12. Datore di lavoro dell’anno - Prodotti di consumo - Beni durevoli

A13. Datore di lavoro dell’anno - Prodotti di consumo - Beni non durevoli

A14. Datore di lavoro dell’anno - Servizi al consumatore

A15. Datore di lavoro dell’anno - Sicurezza informatica (Nuova categoria per il 2026)

A16. Datore di lavoro dell’anno - Servizi diversificati

A17. Datore di lavoro dell’anno - E-commerce (Nuova categoria per il 2026)

A18. Datore di lavoro dell’anno - Istruzione (scuola primaria e secondaria, istruzione superiore, formazione continua)

A19. Datore di lavoro dell’anno - Elettronica

A20. Datore di lavoro dell’anno - Settore energetico

A21. Datore di lavoro dell’anno - Eventi, fiere ed esperienze

A22. Datore di lavoro dell’anno - Servizi finanziari

A23. Datore di lavoro dell’anno - Fintech

A24. Datore di lavoro dell’anno - Settore alimentare e delle bevande

A25. Datore di lavoro dell’anno - Prodotti e servizi per la salute

A26. Datore di lavoro dell’anno - Operatori sanitari (Nuova categoria per il 2026)

A27. Datore di lavoro dell’anno - Settore alberghiero e del tempo libero

A28. Datore di lavoro dell’anno - Settore industriale (compresi i settori chimico, dei materiali e delle costruzioni, metallurgico e minerario e altre industrie pesanti)

A29. Datore di lavoro dell’anno - Settore assicurativo

A30. Datore di lavoro dell’anno - Logistica, catena di approvvigionamento e evasione ordini (Nuova categoria per il 2026)

A31. Datore di lavoro dell’anno - Settore manifatturiero

A32. Datore di lavoro dell’anno - Media o intrattenimento

A33. Datore di lavoro dell’anno - Organizzazioni no profit o governative

A34. Datore di lavoro dell’anno - Altri settori

A35. Datore di lavoro dell’anno - Settore farmaceutico

A36. Datore di lavoro dell’anno - Settore immobiliare

A37. Datore di lavoro dell’anno - Istituti di ricerca/think tank (Nuova categoria per il 2026)

A38. Datore di lavoro dell’anno - Commercio al dettaglio

A39. Datore di lavoro dell’anno - Sport, fitness e attività ricreative (Nuova categoria per il 2026)

A40. Datore di lavoro dell’anno - Telecomunicazioni

A41. Datore di lavoro dell’anno - Trasporti

A42. Datore di lavoro dell’anno - Servizi pubblici